清华大学国家金(🥞)融研(yán )究院院长田轩:我们稳了就业、企业以后,第三个就(😩)是要稳市场,因为市场(chǎng )是由千千万万的企业构成的。一旦市(🚞)场稳(wěn )定了以后,第四个就要稳预期。这样大家(jiā )的信心自然(🗼)而然就会提升。 促进民营(yíng )经济发展,规范的涉企执(🐤)法、(⛷)监管行为至(zhì )关重要。与此同时,面对日新月异的新业(yè(🔷) )态,面对蓬勃发展的新产业,不少(shǎo )领域的执法和监管措施,也(🅱)面临着与时俱(jù )进的挑战。 这样的变化与工会改革创(chuà(😦)ng )新密不可分。在推动改革举措变为现实过(guò )程中,工会组(🏹)织围(🧚)绕保持和增强政治性、先进性、群众性这一主线,加快(🔌)构建(🌉)联系(xì )广泛、服务职工的工作体系。 清华大学国家(🏷)金融研究院院长田轩:我们(men )可以看到,现在民营经济在前沿(⛩)科技中也(yě )发挥着巨大的作用。民营经济促进法里专(zhuān )门也(🤹)强调,我们要鼓励民营企业参与,甚(shèn )至牵头这些重大工(🕚)程的(🐉)创新、重大领域的(de )建设。 ——加快建设一支知识型(🤨)、技(jì )能型、创新型产业工人大军。 一线职工进入中国(🎖)工会领导机构,并非首(shǒu )次。过去的10余年里,来自生产一线的全(🥟)国(guó )劳动模范许振超、郭明义、巨晓林、高凤(fèng )林当选为(🚏)全总副主席,还有很多来自一线(xiàn )的劳模工匠成为地方(♐)各级(🕣)工会、产业工会(huì )的兼职副主席。