基本案情 活(🚳)动现场。 谈起 摄 无理由退货服务规范国家标准 第(⛸)四,妥善审理劳动者执行工作任务致人损害(hài )案件,案例4“陈某(📋)诉张某、某物流公司、某保险公司等非机动车交通事(👧)故责(❗)任纠纷案”,明确(què )受害人请求将承保商业保险的保险公(🎟)司列为共同被告的,人民法院应予准许;保险法规定或者(zhě(😺) )保险合同约定的受害方直接向保险人请求赔偿的条件已成(🕚)就的,人民法院应当判令保险公司直(zhí )接承担赔偿责任。保险(✡)赔偿金不足部分,受害人依据民法典第一千一百九十一(⭕)条第(🐚)一款、民法(fǎ )典侵权责任编司法解释(一)第十五条第一(🏟)款请(🥛)求指派工作任务的企业承担侵权责任的,人民法院(yuàn )应(🕔)予支持;企业有证据证明劳动者致人损害的行为与执行工(📂)作任务无关的除外。 新就业形(xíng )态劳动者工作时间、工(💄)作地点、工作内容相对灵活,司法实践中,认定是否属于相关(🐰)责任保险(xiǎn )中约定的“业务有关工作”,应当依据保险合同(🗓)约定(🚞)的具体理赔情形,结合法律规定、企业经(jīng )营范围、劳(🕚)动者从业类型、从事有关行为对于完成业务工作的必要性(📖)及是否受企业指派等因素(sù )综合考量。设置雇主责任险、第(🖱)三者责任险等商业保险,目的是分散新就业形态劳动者职业(🤩)伤(shāng )害和致第三人损害风险,保障劳动者、受害人权益(🏒)。不论(⛵)劳动者与企业是否建立劳动关系,企(qǐ )业是否参加新就(🕐)业形态人员职业伤害保障试点,均鼓励企业通过购买雇主责(🔡)任险、第三者责任(rèn )险等商业保险,保障遭受职业伤害的新(🕢)就业形态劳动者及因劳动者执行工作任务造成损害的第(dì(⛔) )三人,及时获得医疗救治或者经济补偿等,分散平台企业(🌔)和平(🆘)台用工合作企业风险,推动新业(yè )态经济健康规范发展(🍃)。 “会赚钱的机器人”是怎样炼成的?