剧情简介
法院生效裁判认为，本案主要争议焦(💉)点为某运输公司与(yǔ )杨某是否存在劳动关系。《中华(🔪)人民共和国劳动合同法》第七条(🛢)规定：“用人单位自(zì )用(yòng )工之日起即与(🔉)劳动者建立(lì )劳动关系”，据此，人民法院应当根据用(🍙)工事实认定企业和(hé )劳动者的法律关系。而劳(láo )动关系的本质特征是支(🍓)配性劳动(🚕)管理。本案中，其一，某运输公司确认杨某在(🍌)某平台(tái )注册的账号须选择该公司绑(bǎng )定，并经公(👝)司审批。杨某在工作过程中需要(🏇)服从某运输公(gōng )司(sī )安排，某运输公司存(🚟)在对(duì )杨某进行扣罚等劳动管理行为。杨某对运输(🖨)任务、运输价格均不具有自主决定权。其(qí )二，某运输公司与杨某按月结(👭)算工资，某(🎒)运输公司确认杨某基本每天都有接单，相(🐷)关(guān )运输收入构成杨某主要经济(jì )来源。其三，杨某(🍟)从事的是混凝土运输工作，属于(❄)某运输(shū )公(gōng )司的业务组成。综上，某(mǒu )运(😜)输公司与杨某之间存在用工事实，构成支配性劳动(🌾)管理，应当认定双方存在劳动关(guān )系。 由于关税影响，5月份该港已有17个(🤔)航次、22.4万(♍)个集装箱被取消。而到6月份，已确(què )认有12个(🧞)航次被取消。 美(měi )国参议院银行委员会成员、(🕚)民主党参议员伊丽莎白·沃伦(lún )称(chēng )，所有经济方面的迹象都(dōu )显示红(🦀)色警报，美国政府的关税政策正在把美国经济“推下(🕞)悬崖”。 在邻近长滩(tān )港的美国第一大集装箱港——洛杉矶港的情况同样严峻(⛪)。 无理由退货服务规范国(guó )家(jiā )标准(📲) 案例1 澎湃新(xīn )闻记者在中国知网查询该(🍌)论文看到，该论文在线公开时间为(wéi )2017年11月29日，论文作者为山东(dōng )大学齐鲁(🧝)医院妇科霍文静。该论文于2017年6月发布在《实用妇科内(💈)分泌》电子杂志。 共和党经济学家、来自美国企业研究所的迈克尔•斯特兰直(😇)言，新关税将减少而不是(shì )增(zēng )加制造业(😇)职位，还会降低(dī )制造企业的竞争力。 在邻近长(♈)滩港的美国第一大集装箱(xiāng )港——洛杉矶港的情况同(tóng )样严峻。 记(➰)者丨原丁(💻)
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