职工的“心上事”就是工(gōng )会的“上心事”,解决好职工的急难愁盼,才能团结更(gèng )多职工(gōng )力量(🗓)形成强大合力。 而本周出台的民营经济(jì )促进法(fǎ ),也在服务保障和权益保护两个章节中,对涉(🔺)企执法活(huó )动进行了规范。 这样的变化与工会改革创新密不可(kě )分。在推动改革举措变为现实(🗽)过程中,工会组织围绕保(bǎo )持和增强政治性、先进性、群众性这一主线,加快构建(jiàn )联系广(guǎng )泛、(🍵)服务职工的工作体系。 《中共中央国务院关于(yú )深化产业工人队伍建设改革的意见》明确提出,“力(💅)争(zhēng )到2035年,培养造就2000名左右大国工匠、10000名左右省级工匠、50000名(míng )左右市级工匠,以培养更多大国工匠(🚓)和各级工匠人才为(wéi )引领,带动一流产业技术工人队伍建设”。 技术可(kě )以改变(biàn )人生,劳动可以(🚸)创造幸福。成卫东把工作、学习感悟讲(jiǎng )进了工友心底,激励更多职工以更加饱满的精神状态投(tó(🌅)u )身“奋进新征程、建功新时代”伟大实践。 走进淄(zī )博市桓台县马桥镇千亩园农场,紫藤、牡丹、(🚕)芍药等相(xiàng )继进入盛花期,目之所及,皆是浪漫花海。农场凭借独(dú )特的生(shēng )态资源,同步开展文艺演(😳)出、旅游研学等活动,形成了(le )“赏花+生态旅游+文化消费”的多元场景,为游客提供了(le )亲近大自然的优质(🐰)场所。