互联网平台及数字技术要素的加入一定程度上改变(biàn )了传统劳动管理方式,但未改变劳动管理的(de )性质。参照指导(dǎo )性案例237号“郎溪某服务外(🎰)包有限公司诉徐某(mǒu )申确认(🧚)劳动关系(xì )纠纷案”裁判要点(🆎),支配性劳动管理是劳动(dòng )关(♏)系的本质特征。如何判断存在(🏝)“支配性劳动管理”,可以(yǐ )参照(🌁)指导性案例237号“郎溪某服务外(🐏)包有限公司诉徐某申确认(rèn )劳动关系纠纷案”、指导性案例238号“圣某欢(huān )诉江苏某网络科(kē )技有限公司确认劳动关系纠纷(🎵)案”、《最高(gāo )人民法院关于为(💐)(wéi )稳定就业提供司法服务和(😉)保障的意见》(法发(fā )〔2022〕36号)第(🙆)7条、《劳动和社会保障部关于(💮)确立劳动关系有关事(shì )项的(🛂)通知》(劳社部发〔2005〕12号)第一条(🔻)等作出认定。故此,认定(dìng )企业与网约货车司机之间是否存在劳动关系,应当根据用工(gōng )事实进行实质审查,综合考量企业是否通过(guò )制定奖惩规则等(dě(🐶)ng )对司机进行劳动管理,司机能(🐿)否自主决定运(yùn )输任务、运(🐼)输价格,劳动报酬是否构成司(🛀)机主要收入来源,司机从事的(🍴)运输工作是否属于企业业务(🔡)有机组成部分等要素(sù ),存在用工事实、构成支配性劳动管理的,依法认定双方存(cún )在劳动关系。 1955年4月25日至29日,上海市基督(dū )教举行第一次代(dài )表会(🔬)议,会上成立上海市基督教三(🥤)自爱国运(yùn )动委员会,引导上(🥐)海的同工同道走上爱国爱教(📏)的三自道路。 北京市昌平(🐔)区文化和旅游局四级调研员(🆗) 王鑫旭:还将推(tuī )出大型沉浸式千灯会,迷你越野跑打卡,非遗文创、艺术咖(kā )啡集市,城市露营戏剧生活节等几十场文旅(lǚ )活动。 会议(yì )现场。 上(🥉)海市基督教两会供图 作(📮)为民(mín )营经济总量连续多年(💞)领跑全国的省份,广东的民营(🎸)企业面临(lín )哪些发展困境?(❤)地方政府如何精准施策助企(🤰)纾困?在培育新(xīn )质生产力和突破“卡脖子”技术方面又有哪些创新举措?带(dài )着这些问题,我们的记者在深圳等地进行了(le )调研采访。 最新数据显示(🐱),今年第一季度美国国内生产(🍄)(chǎn )总值(GDP)环比按年率计算下降(🐏)0.3%,为三年来首次萎缩;而美国(🚵)GDP“重(chóng )中之重”的消费支出,一季(🛌)度仅增长1.8%,为2023年年中以来最小(😻)增(zēng )速。