剧情简介
(🧗)职工的“心上事”就是工会的“上心事”，解决好职工的急难愁盼，才能团结更多职工力量形成强大合力。 作者 孔令佑 国(🚋)璇 清华大学国家(🙏)金融研究院院长(zhǎng ) 田(🐤)轩：民营经济促进法里面专门有一大块讲到的权益保护，其实就是涉及涉企执法，用制度化(huà(🤺) )把它固定下来。涉企执(🚨)法要规范，也就是说执(🥚)法规则必须统一，执法的依据必须充分，这样才(cái )能够让这些民营企业家能够心无旁骛地经营(🐈)企业、做长期投资和(📬)科技创新。 促进民(🦃)营经济(jì )发展，规范的(👳)涉企执法、监管行为至关重要。与此同时，面对日新月异的新业态，面对蓬勃发(fā )展的新产业，不(🐳)少领域的执法和监管(👭)措施，也面临着与时俱(🏯)进的挑战。 大家常说的民营经(jīng )济的“五六七八九”，那就是50%以上的税收贡献、60%以上的GDP、70%以上(🐥)的技术创新成果、80%以(💖)上的城镇就(jiù )业，还有(⚾)90%以上的企业数量。所以，民营经济促进法的出台，应该不仅仅是解决现有的突出矛盾(dùn )和问题，而是应该放在更远的国(🕟)家未来的大背景下来(🧞)看待。 时代在发展(🕚)，事业在创新，工(gōng )会工作也要发展、也要创新。只有不断扩大工会组织有效覆盖，才能更好地把(💽)广大职工群众紧(jǐn )紧(🦀)团结在党的周围。
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