剧情简介
去年，深圳全市新登记经营(yíng )主体就有56.2万户，平均每月新增经营主体近5万户，创业(yè )密度居全国大中城(chéng )市首位。在深圳，开办企业越发(⛓)便捷。 互联网平(♉)(píng )台及数字技术要(🗞)素的加入一定程度(😍)上改变了传统劳动(🏮)(dòng )管理方式，但未改(⛏)变劳动管理的性质。参照指导性案(àn )例237号“郎溪某服务外包有限公司诉徐某申确认劳动关(guān )系纠纷案”裁判要点，支配性劳动管理是劳动关系的(de )本质特征。如何判(pàn )断存在“支配性劳动管理”，可以(yǐ )参照指(🔬)导性案例237号(hào )“郎溪(🍍)某服务外包有限公(🏰)司诉徐某申确认劳(〽)动关系纠(jiū )纷案”、(🏴)指导性案例238号“圣某(💊)欢诉江苏某网络科(🔍)技有(yǒu )限公司确认劳动关系纠纷案”、《最高人民法院关于(yú )为稳定就业提供司法服务和保障的意见》(法发〔2022〕36号(hào ))第7条、《劳动和社会保障部关于确立劳动关系有关事(shì )项的通知(🏔)》(劳社部(bù )发〔2005〕12号(🏥))第一条等作出认定(🍁)。故此，认定企业与网(🏑)约(yuē )货车司机之间(🤝)是否存在劳动关系(🌘)，应当根据用工事实(🍪)(shí )进行实质审查，综合考量企业是否通过制定奖惩规则(zé )等对司机进行劳动管理，司机能否自主决定运输任务(wù )、运输价格，劳动报酬是否构成司机主要收入来源，司机从事的运输工(gōng )作是否属于企(🍸)业业务有机组成部(🍙)分等要素，存在用工(👒)(gōng )事实、构成支配(🈳)性劳动管理的，依法(😓)认定双方存在劳(lá(🏀)o )动关系。 回顾历史，1950年7月，以吴耀宗为首的一批(pī )教会知名人士，在上海联名发表题目为《中国基督教(jiāo )在新中国建设中努力的途径》的三自革新宣言，号召(zhào )中国基督徒独立自(zì )主，按“自治、自养、自(😰)传”的三自原则办教(🎻)会。 基本案情 (🙁) 图为：身着古装(🚻)的表演者和游客互(🥃)动(dòng )。中新社发 杭州(🌻)宋城 供图 陶瓷砖(板)、墙体材料绿(lǜ )色产品评价国家标准
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