剧情简介
1.东浩兰生(集(🗞)团)有限公司(sī )原党委书(🕤)记、董事(shì )长曹炜接受(⬜)可能影响(xiǎng )公正执行公(😫)务的宴(🗂)请，收受礼品礼金等问题(🏙)。2012年(nián )底至2024年，曹炜多次接受私营企业主安排(pái )的宴请，饮用高档酒水，并收受礼品礼金。曹炜还存在其他严重违纪违法问题，被开除(chú )党籍、开除公职，涉嫌犯罪问题被移送检察机关依法审查起诉(🐨)。 案例4 新就业形态劳(🍋)(láo )动者执行工作任务致(🎙)(zhì )人损害，相关商业保险(🌃)属责任(🕧)保险的，受害人可(kě )以依(📁)法在侵权责任纠纷中一并向保险人(rén )主张赔付——陈某诉张某、某物流公司、某保险公司等非机动车交通事故责任纠纷案 一审法院判决某保险公司赔偿某餐饮配送公司保险金7.1万元(🏚)。一审判(pàn )决已经发生法(⚪)律效(xiào )力。 典型意义(🍿) 某餐饮配送公司向(🤞)某保险(🥅)公司投保雇主责任险(xiǎ(😆)n )，被保险人为某餐饮配送公司，保险金(jīn )额(每人限额)65万元，雇员工种为外卖骑手，雇员1人“阚某”。保单“特别约定”栏载明，本保单附加个人第三者责任：承保对被雇佣人员在本保险单有效期内(nèi )从事本(🐖)保险单所载(zǎi )明的被保(🕥)险人业务有(yǒu )关工作时(🅰)，由于意外或者疏忽，造成(❇)被保险(🙌)人及(jí )其雇员以外的第(⬛)三者人身伤亡或者财产(chǎn )损失的直接实际损失，保障限额40万元。阚某经某餐饮配送公司指派，驾驶电动自行车前(qián )往公司定点医院办理健康证明，途中与钱某发生碰撞，致钱某受伤。交警部门认定(👕)阚某(mǒu )负事故全部责任(📎)，钱(qián )某无责。某餐饮配送(🛤)公司实际赔偿钱某7.1万元(🔘)后，向某(🃏)保险公司申请(qǐng )理赔。某(🥋)保险公司认(rèn )为，该交通事故未发生在阚某送餐途中，办理健康证明不属于从事“被保险人业务有关(guān )工作”，该交通事故赔偿责任不属于保险责任范围，拒绝赔偿。某餐(cān )饮配送公司诉至法(fǎ )院，请(🐙)求判令某保险(xiǎn )公司在(🤴)保险责任范围内赔偿7.1万(🏚)元。 还有更多(duō )长期(🏌)未分红(⛽)的企业(yè )实现“破(🍘)冰”。在拟(📉)(nǐ )分红公司名单中，郑州银行、岭南控股、赛力斯多家公司都是时隔多年来首次拟定分红(hóng )预案。以汽车巨头赛力斯为例，其在2024年终结了长达四年“零分红”历(lì )史，三季度和全年(nián )合计分红将超(🍳)20亿元。 此外，港口运输(🥇)业也受到冲击。 新就(❄)业(yè )形态劳动者工作时(👑)(shí )间、(📰)工作地点、工作(🧒)(zuò )内容(🏣)相对灵活，司法实践中，认定是否属于相关责任保险中约定的“业务有关工作”，应当依据保险合同约定的具体理赔情形，结合法律规定、企业经营范(fàn )围、劳动者从业类(lèi )型、从事有关行为对于(💬)完成业务工作的必要性(🦄)及是否受企业指派等因(🌭)(yīn )素综合考量。设置(zhì )雇(🤚)主责任险、第三者(zhě )责(📵)任险等(👆)商业保险，目的是分散新就业形态劳动者职业伤害和致第三人损害风险，保障(zhàng )劳动者、受害人权益。不论劳动者与企业是否建立劳动关系，企业是(shì )否参加新就业形态(tài )人员职业伤害保障试(🏐)点，均鼓励企业通过购买(🈷)雇主责任险、第三者责(🦌)(zé )任险等商业保险，保障(🎞)遭受职业伤害的(de )新就业(💛)形态劳(⏹)动者及因劳动者执行工作任务造成损害的第三人，及时获得医疗救治或者(zhě )经济补偿等，分散平台企业和平台用工合作企业风险，推动新业态经济健康规范发展。 “会赚钱的机器人”是怎样炼成的？
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