(😏) 裁判(pàn )结果及(🖥)理由 案例2 是(🤖)否属于新就业形(🏎)态(tài )相关责任保险中的“业务有关工作”,应当依据具体理赔情形,结合相关行(háng )为对于完成业务工作的必要性等因素综合(hé )审查认定——某餐饮配送公司诉某保险公(gōng )司责任保险合同纠纷案 关(📏)税政策(cè )让(😓)美(měi )国受“内伤” (🚥) 《售后服务 无理(🌊)由退货(huò )服务规(😺)范》(GB/T 44904—2024)推荐性国家(🏴)标准规定了售后(🐼)(hòu )服务无理由退货的条件、流程、服务监督与评价等内容,适用于采用非现场(chǎng )销售及现场销售方式购买商品的无理由退(tuì )货服务。标准的实施有助于进一步规范线(xiàn )上线下无理由退货,保护消费(🐟)者合法(fǎ )权(🥂)益(yì ),营造更加良(😹)好的消费环境。 (💊) 法院生(shēng )效裁(📡)判认为,本案主要(🏠)争议焦点为案涉(⛷)保(bǎo )险事故是否属于雇主责任险附加个人第三者责任险的保险责任范围,即外卖骑手阚某办理健康证明是否属于保单“特(tè )别约定”载明的从事“被保险人业务有关(guān )工作”。认定“被保险人业务有关工作(😨)”,应当结合被保险人经营范围(⏭)、劳动者工(gōng )种(🗣)、所从事有关工(😵)作对于其完成业(📌)务工作(zuò )的必要(➖)性以及是否受企业指派等因素综合考量。《中华人民共和国食品安全法》第四十五条规定,从事接触直接入口(kǒu )食品工作的食品生产经营人员应当每年进(jìn )行健康检查,取得健康证明后方可上岗工(gōng )作。因此,健康证明是包括餐饮外(🔑)卖(mài )配送(sòng )人员(🐽)在内的餐饮工作(🖋)人员必须办理的(🕉)证件(jiàn ),是否办理(📴)健康证明与外卖骑手主要工作紧密相关,直接影响其后续能否实施接单配送行为。另外,本案中阚某前往(wǎng )定点医院办证亦是受某餐饮配送公司指派(pài )。因此,阚某办理健康证明应当属于从事(shì )与某餐饮配送公司业务(📔)有关工作,在(🚜)(zài )此过(guò )程中发(🕢)生的致人损害事(🙄)故属于案涉附加(🚗)个(gè )人第三者责(💩)任险保险责任范围,某保险公司应当依照保单约定赔付某餐饮配送公司保险金。 图为:众多游客参与(yǔ )体验古代抛绣球。中新社发 杭州宋城 供图(tú ) 5月3日,游客在上海新天地街头一边看(kàn )书、一边享受户外生(⬅)活。今年“五一(🔗)(yī )”假(jiǎ )期天气晴(🕍)好,市民游客出游(🔵)热情高涨,上(shàng )海(🔕)的著名旅游景点(🆗)、网红打卡点人流如织。中新社记者 殷立勤 摄 目前看来,有的上市公司还提前对未来分红做好(hǎo )安排,分红频次明显提高。如华力创通公(gōng )告称,未来三年内,在当年盈利且累计未(wèi )分配利润为正的情况下,每年股东(😼)现(xiàn )金分(fè(🚰)n )红比例不少于可(🔷)供分配利润的10%。