剧情简介
最(🔐)后50:49的结果(guǒ )，是动用了参议院议长、美国副总统万斯，他赶(📚)到国会大厦投出(💤)了一票。而投票结果，无疑展现了参议院内对特朗普政府关税政策的巨大分(🥍)歧。 沃尔弗斯强调(diào )，美国自身将承担加征关税带(dài )来的代价，“这没有(😰)任(😀)何好处(chù )”。 南粤之窗丨深圳：全链(liàn )赋能 激活创(🏼)新活力 法(fǎ(🚃) )院生效裁判认为，本案主要争议焦点为某运输公司与杨某(🉐)是否存在劳动关(🧖)系。《中华人民共和国劳动合同法》第七条规定：“用人单位自用工之日起即与(🛶)劳动者建(jiàn )立劳动关系”，据此，人民法(fǎ )院应当根据用工事实认定企业(yè(📇) )和(💍)劳(láo )动者的法律关系。而劳动(dòng )关系(xì )的本质特征是支(🚄)配性劳动(dòng )管理(⛔)。本案中，其一，某运输公司确认杨某在某平台注册的账号须(🕴)选择该公司绑定(🍒)，并经公司审批。杨某在工作过程中需要服从某运输公司安排，某运输公司存(😣)在(zài )对杨某进行扣罚等劳动管理行(háng )为。杨某对运输任务、运输价(jià )格(🌚)均(🚵)(jun1 )不具有自主决定权。其二(èr )，某(mǒu )运输公司与杨某按月结(🖊)算(suàn )工资，某运输(🏓)公司确认杨某基本每天都有接单，相关运输收入构成杨某(📟)主要经济来源。其(🌟)三，杨某从事的是混凝土运输工作，属于某运输公司的业务组成。综上，某运输(📅)公司与杨某之间存在用(yòng )工事实，构成支配性劳动管理(lǐ )，应(yīng )当认定双(🤳)方(🔆)存在劳动关系(xì )。 某餐饮配送公司向某保(bǎo )险公司(🌚)投保雇主责任险(🤙)，被保险人为某餐饮配送公司，保险金额(每人限额)65万元，雇员(🍑)工种为外卖骑手(🏞)，雇员1人“阚某”。保单“特别约定”栏载明，本保单附加个人第三者责任：承保对被(🚨)雇佣(yòng )人员在本保险单有效期内从事(shì )本保(bǎo )险单所载明的被保险人(🌌)业(🔫)(yè )务有(yǒu )关工作时，由于意外或者(zhě )疏忽，造成被保险人(😂)及其雇员以外的(🔓)第三者人身伤亡或者财产损失的直接实际损失，保障限额40万元。阚某经某餐(🏑)饮配送公司指派，驾驶电动自行车前往公司定点医院办理健康证明，途中与(📮)钱某(mǒu )发生碰撞，致钱某受伤。交警(jǐng )部门(mén )认定阚某负事故全部责任(rè(😠)n )，钱(qián )某无责。某餐饮配送公司(sī )实际赔偿钱某7.1万元后，向某(🏦)保险公司申请理(🔏)赔。某保险公司认为，该交通事故未发生在阚某送餐途中，办理健康证明不属(🌆)于从事“被保险人业务有关工作”，该交通事故赔偿责任不属于保险责(zé )任范(♈)围，拒绝赔偿。某餐饮配(pèi )送公司诉至法院，请求判令某(mǒu )保险(xiǎn )公司在保(✌)险责任范围内赔(péi )偿7.1万元。 某餐饮配送公司(sī )向某保(🈚)险公司投保雇主(🕙)责任险，被保险人为某餐饮配送公司，保险金额(每人限额)65万元，雇员工种为外(📉)卖骑手，雇员1人“阚某”。保单“特别约定”栏载明，本保单(dān )附加个人第三者责任(🚚)：(🥜)承保对(duì )被雇佣人员在本保险单有效期(qī )内从(cóng )事本保险单所载明的(🎬)被保(bǎo )险人业务有关工作时，由于意(yì )外或者疏忽，造成被(💯)保险人及其雇员(💁)以外的第三者人身伤亡或者财产损失的直接实际损失，保障限额40万元。阚某(🍎)经某餐饮配送公司指派，驾驶电动自行车前往公司(sī )定点医院办理健康(🐭)证(🤳)明，途中(zhōng )与钱某发生碰撞，致钱某受伤(shāng )。交(jiāo )警部门认定阚某负事故全(🐟)(quán )部责任，钱某无责。某餐饮配(pèi )送公司实际赔偿钱某7.1万元(😤)后，向某保险公司(🤤)申请理赔。某保险公司认为，该交通事故未发生在阚某送餐途中，办理健康证(🐜)明不属于从事“被保险人业务有关工作”，该交通事故赔偿责任不属于(yú )保(📜)险(⛵)责任范围，拒绝赔偿。某(mǒu )餐饮(yǐn )配送公司诉至法院，请求(qiú )判令某保险公(💇)司在保险责任范(fàn )围内赔偿7.1万元。 活动现场。 谈起 摄(🍘) 新就业形态(⛪)劳动者工作时间、工作地点、工作内容相对灵活，司法实践中，认定是否属(😎)于相关责任保险中约定的“业(yè )务有关工作”，应当依据保险(xiǎn )合同约定的(💱)具(🐡)体理赔情形，结(jié )合法(fǎ )律规定、企业经营范围、劳动者从业类型、从(🖖)事有关行(háng )为对于完成业务工作的必要性及是否受企业(🦇)指派等因素综合(💿)考量。设置雇主责任险、第三者责任险等商业保险，目的是分散新就业形态(🏤)劳动者职业伤害和致第三人(rén )损害风险，保障劳动者、受害(hài )人权益。不(🏊)论(😘)劳动者与企业是(shì )否建(jiàn )立劳动关系，企业是否参(cān )加新就业形态人员(🈸)职业伤害保(bǎo )障试点，均鼓励企业通过购买雇主责任险、(⬜)第三者责任险等(🚷)商业保险，保障遭受职业伤害的新就业形态劳动者及因劳动者执行工作任(🕌)务造成损害的第三人，及时获(huò )得医疗救治或者经济补偿等，分散平台企(🦒)业(🕛)和平台用工合作(zuò )企业(yè )风险，推动新业态经济健(jiàn )康规范发展。
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