剧情简介
(🌾)外卖骑手冯某骑行电动自行车进入上海市某小区时，左手持手机放在车(🕣)把上，通过进出口处被正在关闭的电动门撞及车辆后部，倒地受伤，经医院(🖊)诊断为颈(🗂)部脊髓损伤等。事发后(hòu )，经某企业(yè )服务外包公(gōng )司申请，上(shàng )海市(shì(🎨) )某(🏜)区人力资(zī )源社会保障局作出职业伤害确认结论书，载明：冯某受到(🌶)的事故伤害，符合《新就业形态就业人员职业伤害保障办法(试行)》第十条第(📕)一款第一项、《上海市新就业形态就业人员职业伤害保障试点实施办法(🔜)》第十二条(🏯)第一款第一项之(zhī )规定，属于(yú )职业伤害确(què )认范围，现(xiàn )予以(yǐ )确认(🍨)为(🎁)职业(yè )伤害。冯某伤情经上海市某区劳动能力鉴定委员会鉴定为因工(🌜)致残程度十级。上海市社会保险事业管理中心核定冯某鉴定检测费、一(🈂)次性伤残补助金，由某保险公司向冯某支付，摘要为“职业伤害保障待遇”。此(🚎)后，冯某诉(😮)至法院(yuàn )，要求该小(xiǎo )区物业公司(sī )赔偿残疾赔(péi )偿金(jīn )等。 第(dì(🔸) )二(❣)，依法审(shěn )理涉新就业形态责任保险合同纠纷案件，案例2“某餐饮配送公(🌑)司诉某保险公司责任保险合同纠纷案”明确，认定是否属于相关责任保险(🏡)中约定的“业务有关工作”，应当依据保险合同约定的具体理赔情形，结合法(🏽)律规定(dì(🐗)ng )、企业经营(yíng )范围、劳动(dòng )者从业类型(xíng )、从(cóng )事有关行为(wéi )对于(🕙)完(🕥)成业(yè )务工作的必要性及是否受企业指派等因素综合考量。鼓励企业(😎)通过购买商业保险，保障遭受职业伤害的新就业形态劳动者及因劳动者(🦖)执行工作(🤖)任务造成损害的第三人，及时获得救济，分散企业风险，推动新业(🍒)态经济健(➖)康(kāng )规范发展。 上海“五一”假日(rì )住宿业交出一份(fèn )亮眼的成绩(jì(🏍) )单(🏏)，主要源于多方因素共同作用的结果。 盛秋平表示，下一步将坚决贯(😜)彻落实4月25日中央政治局会议部署，坚定不移办好自己的事，围绕“两稳”政策(🤡)措施，推出(📛)细化举措，进一步增强消费对经济增长的拉动作用，以(yǐ )强大国(🔕)内市(shì )场(⤵)更好应对(duì )外部风险挑(tiāo )战。重点介绍以(yǐ )下四方面举(jǔ )措。 法院(㊙)生(♉)效裁判认为，本案主要争议焦点为某运输公司与杨某是否存在劳动关(🎵)系。《中华人民共和国劳动合同法》第七条规定：“用人单位自用工之日起即(😏)与劳动者(💧)建立劳动关系”，据此，人民法院应当根据用工(gōng )事实认定企(qǐ )业(😞)和劳动者(🍈)(zhě )的法律关系(xì )。而劳动关系的(de )本质特征是(shì )支配性劳动管理。本案中(🆎)，其一，某运输公司确认杨某在某平台注册的账号须选择该公司绑定，并经(👓)公司审批。杨某在工作过程中需要服从某运输公司安排，某运输公司存在(👎)对杨某进(🔵)行扣罚等劳动管理行为。杨某对运输(shū )任务、运输(shū )价格均不(❤)具(jù )有自(🍏)主决定(dìng )权。其二，某运(yùn )输公司与杨(yáng )某按月结算工资，某运输公司确(⚡)认杨某基本每天都有接单，相关运输收入构成杨某主要经济来源。其三，杨(🐨)某从事的是混凝土运输工作，属于某运输公司的业务组成。综上，某运输公(🧢)司与杨某(🚸)之间存在用工事实，构成支(zhī )配性劳动管(guǎn )理，应当认(rèn )定双方(💠)存在(zài )劳(🎐)动关系。 在参观世界(jiè )技能博物馆时，与会人员观摩了由民盟盟员(🤜)余继宏指导学生参加世界技能大赛精细木工项目相关视频。通过展陈与(📨)科技互动，与会人员沉浸式感受了技能文化的深厚底蕴与科技发展的蓬(🍌)勃脉搏。(完(💢)) 中央纪委国家监(jiān )委网站讯 “五一”将至(zhì )，上海市纪(jì )委(✂)监委公开(🐽)通报(bào )5起违反中央(yāng )八项规定精神典型问题。具体如下。 《餐桌餐椅(🌕)》(GB/T 24821—2024)推荐性国家标准规定了餐桌餐椅的分类、要求、检验规则、标志、(♈)使用说明、包装、运输和贮存，适用于室内就餐使用的独立、可移动餐(🔒)桌和餐椅(💊)(包括凳子)的设计(jì )、生产、销(xiāo )售服务及检(jiǎn )验检测。标(biāo )准(🌤)的实施将(⏳)提升(shēng )餐桌餐椅的(de )质量和性能，促进餐桌餐椅产业的多元化发展。
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