(🥊) 新就业形态人员职业伤害保(⏩)障试点工作开(㊗)展以来,劳动者(🚖)权益保障水平(👌)进一步提高,平台(tái )企业经(jīng )营风险有效分散,凸显社会保险制度的兜底性(xìng )。党的二十届三中全会通过的《中共中央关于进一步全面深化改革、推进中国式现代(dài )化的决(jué )定》提出,健全灵活就业人员、农民(🔏)工、新就(jiù )业(📜)形态人员社保制度。下一步,将推(📧)动健全新就业(🛠)形态人员社保(⛽)制度,扩大新就(👥)业形态人员(yuán )职业伤(shāng )害保障试点范围,进一步保障“职有所安”。处理涉及新就业形态人员职业伤害保障待遇与新就业形态劳动者损害赔偿案件时,应(yīng )当充分(fèn )考虑新就业形态人员职业伤害保障的制度功(🚞)能(néng ),案件处理(💯)结果应当与有关试点制度安排(🏴)相向而行。 (⛄)《防火卷帘 第1部(🛥)分:通用技术(💞)条件(jiàn )》(GB 14102.1—2024)、《防火卷帘 第2部分:防火卷帘用卷门机》(GB 14102.2—2024)、《防火卷帘 第3部分:防火卷帘控制器》(GB 14102.3—2024)3项强制性国家标准,完善了防火卷帘产品使(shǐ )用安全(quán )和使用寿命相关要求,规定了重要公共建筑中(zhōng )使用产品(🧘)的产烟毒性和(😷)气密性要求。《消防应急照明和疏(✡)散指示系统》(GB 17945—(🤦)2024)强制性国家标(🎌)准,规定了(le )消防(👵)应急照明和疏散指示系统的产品结构、功(gōng )能和性能,以及使用的蓄电池类型、性能和材料。《点型感烟火灾探测器》(GB 4715—2024)强制性(xìng )国家标(biāo )准,细化了点型感烟火灾探测器产品分类,规(guī )定了产品可靠性和抗干(♉)扰性,限定了降(⌚)低误报率和漏报率。《火灾报警控(🍑)制器》(GB 4717—2024)强制性(📪)国(guó )家标准(zhǔ(🗄)n ),规定了火灾报(📶)警控制器的操作方式、通信协(xié )议、总线性能、控制与数据分析功能,统一了时间基准,提升了火灾报警响应速度。这6项标(biāo )准的实施,将进一步提升我国消防产品技术水(shuǐ )平和产品性能,促进消防产品设备(🍓)更新,更好保障(🎽)人民群众生命财产安全。 (⏯)奥斯卡4月(yuè )30日(🎍)电 据(jù )最高人(👂)民法院微信公(🎛)众号消息,在“五一”国(guó )际劳动节到来之际,最高人民法院围绕网约货车领域新就业形态劳动关系认定标准,聚焦新(xīn )就业形态劳动者受到损害和致人损害责任承担(dān )规则,发布新就业形态劳动者权益保障典(🥈)型案例,依法妥(🐍)善保护劳动者、受害者、企(qǐ(🔅) )业等各(gè )方权(🚄)益(yì ),促推平台(🛠)企业、平台经(🧑)济健康有序发(🐘)展。本(běn )批案例着力明晰以下内容: 典型意义 当然,作为小微科创企业,在深圳能享(xiǎng )受到的(de )“新手福利”远不止这些:资金上,可以申请(qǐng )最高8.5万元的各类创业补贴,最高500万元的创业担保(👢)贷款;研发上(😄),可以使用重大科技基(jī )础设施(😽)(shī );技术(shù )上(🚛),可以打折购买(🛐)政府的算力服(👐)务;深圳,通(tō(🕘)ng )过全方位、多层次的政策扶持与资源供给,为小微科创企业构筑起创新沃土。 法(fǎ )院生效(xiào )裁判认为,本案主要争议焦点为案涉保险事故(gù )是否属于雇主责任险附加个人第三者责任险的(🐩)保险责任范围(👻),即外卖骑手阚某办理健(jiàn )康证(🏆)明(míng )是否属(shǔ(🆓) )于保单“特别约(🥙)定”载明的从事(🍁)“被保险人业(yè(🛏) )务有关工作”。认定“被保险人业务有关工作”,应当结合被保险人经营范围、劳动(dòng )者工种(zhǒng )、所从事有关工作对于其完成业务工作的必要(yào )性以及是否受企业指派等因素综合考量。《中华人民共(🙅)和国食品安全(🐐)法》第四十五条(tiáo )规定,从事接(jiē(⏭) )触直接入口食(⤴)品工作的食品(🍿)生产经营人员(😛)应当(dāng )每年进(⏩)行健康检查,取得健康证明后方可上岗工作。因此,健康证明是包括餐饮外卖(mài )配送人(rén )员在内的餐饮工作人员必须办理的证件,是否(fǒu )办理健康证明与外卖骑手主要工作紧密相关,直接影响其(😡)后续能否实施(🛢)接单配送行为(wéi )。另外(wài ),本案(à(👭)n )中阚某前往定(🏓)点医院办证亦(🚀)是受某餐饮配(✍)送公(gōng )司指派(⤵)。因此,阚某办理健康证明应当属于从事与某餐饮配送公司业务有关工作,在(zài )此过程(chéng )中发生的致人损害事故属于案涉附加个人第三(sān )者责任险保险责任范围,某保险公司应当依照保单约定(💈)赔付某餐饮配(🏿)送公司保险金。 当(dāng )然,作为(🤨)小微科创企业(🏤),在深圳能享受(🌅)到的“新手福(fú(🚑) )利”远不止这些(💊):资金上,可以申请最高8.5万元的各类创业补贴,最高500万元的创业担保(bǎo )贷款;研发上,可以使用重大科技基础设施;技术上(shàng ),可以打折购买政府的算力服务;深圳,通过全方位、多层次的政策(🏼)扶持与资源供(🙂)给(gěi ),为小(xiǎo )微科创企业构筑起(🕟)创新沃土。 (⌛)在美国国内,农(⛓)业(yè )、医药业(🛬)、航运业、服(🙌)装业、零售业等诸多行业都遭受关税政策巨大冲击,投资者大(dà )量抛售(shòu )美股,从业者忧心忡忡,消费者怨声一片。 统计显示,在行业层面,关税不仅没有带来制造业回流,反而加重了原材料依赖型(xíng )行业的(🌻)(de )生存压力。美国30%的药品原料依赖进口,文具、服(🚁)装、电子产品(😭)等多个行业企(😌)业主坦言,难以(🕔)在本土寻找替代供应链。 目前看来,有的(de )上市公(gōng )司还提前对未来分红做好安排,分红频次明显(xiǎn )提高。如华力创通公告称,未来三年内,在当年盈利且累计未分配利润为正的情况下(xià ),每年(nián )股东现金分红(🍞)比例不少于可供分配利润的10%。 参照(zhào )《最高(🔜)人民法院关于(⛑)审理人身损害(❕)赔偿案件适用(👃)法律若干问题的解释》第三条“依法(fǎ )应当参(cān )加工伤保险统筹的用人单位的劳动者,因工伤(shāng )事故遭受人身损害,劳动者或者其近亲属向人民法院起诉请求用人单位承担民事赔偿(cháng )责任的(de ),告知其按《工伤保(💜)险条例》的规定处理;因用人单位以外的第三(🌨)人侵权造成劳(➿)动者人身损害(🚬),赔偿权利人请(🐠)求第三人承担民事赔偿责任(rèn )的,人(rén )民法院应予支持”之规定,参加新就业形态人(rén )员职业伤害保障统筹的劳动者,因执行工作任务受到损害的,按相关职业伤害保障试(shì )点规定(dìng )处理;因企业以外的第三(📳)人侵权造成劳动者损害,劳动者请求第三人承(🏳)担民事赔偿责(🤖)任的,人民法院(📝)应予支持。具体(😆)赔偿项目上,本案的(de )一次性(xìng )伤残补助金和残疾赔偿金,属于涉及身体、健(jiàn )康、生命权益等受到损害无法用金钱衡量的赔偿项目,不能以受害人获得一次性伤残(cán )补助金(jīn )减轻或者免除第三人应承担的(♐)残疾赔偿金。